Eleştiri nedir?

Olumsuz eleştirilerin genel olarak insanlar ve yaşam ilişkileri üzerinde doğrudan etkisi vardır. Birçoğu için daha fazla gelişmek ve yeni zirvelere ulaşmak için mükemmel bir teşviktir.

Eleştiri nedir?

Bu sözcükle, belli bir eylem ya da durum hakkında olumsuz görüşlerini ifade etme ihtimalini anlıyorlar. Başlangıçta, eleştiri kendi içinde iyi bir niyet taşımaktadır - durumu daha iyiye çevirme arzusu. Neden, sonunda, sıklıkla ciddi çatışmalar ve şikayetler var? Bu, bilinçli hedefin - daha iyi bir şey yapma arzusunun ve bilinçaltının - asıl arzunun tutarsızlığından kaynaklanmaktadır. Genel olarak, eleştirinin olumsuz sonuçlarına yol açan çeşitli bilinçaltı hedefleri vardır:

• aşağılamak veya incinmek arzusu;
• başkalarının taleplerinden kendini koruma arzusu;
• benlik saygısını geliştirmek ve kendini kurmak arzusu.

Eleştiri türleri

Genel olarak 2 tür eleştiri vardır:

1. Yapıcı eleştiri - belirli bir eylem ve durumun iyileştirilmesini amaçlamaktadır. Bu seçeneği kullanırsanız sonuç olumlu olur, herkes doğru sonuçları çıkarır ve çalışmalarını veya davranışlarını geliştirir. Doğru eleştiri, geribildirimin kullanılmasını gerektirir, yani, sorulan soruya doğru bir cevap alırsınız. Örneğin, iş arkadaşlarınızı veya patronunuzu işinizi geliştirmek için ne yapmanız gerektiğini sorabilirsiniz. Sonuç olarak, gerçek yorumlar ve dilekler alacaksınız, bu yapıcı eleştiri.
2. Yıkıcı veya mantıksız eleştiri . Bu durumda, bir kişi belirli bir eyleme karşı bir değerlendirme ya da cevap vermez, fakat bir tür toplanma yapar, örneğin, “Hiçbir zaman iyi bir şey yapamazsın”, vb. Bu eleştiriler, benlik saygısını ve davranışları olumsuz yönde etkiler. Çoğu zaman mantıksız eleştiri, ebeveynler tarafından çocuklarla iletişim kurmak için kullanılır.

Belirli bir yorum vermeden önce eylem veya durum, kendine bir zihinsel soru sormalısın: "Sonunda ne elde etmek istiyorsun?". Belki de amaç sadece bir kişiyi kızdırmaktır ya da hala durumu iyileştirmek istersiniz. Yaptığınız herhangi bir seçimin genel olarak durum ve yaşam üzerinde bir etkisi olacağını düşünün.

Yapıcı eleştiri seçerken, 3 önemli bileşeni kullanın:

1. Doğruyu söyle ve sana uymayan her şeyi ifade et.
2. Kişiyle olan ilişkinin bozulmadığından emin olmak için mümkün olan her şeyi yapın ve yorumları sakin bir şekilde dinledi.
3. İstenen sonuca ulaşmak için, yani durumu düzeltmek için