Modern toplumda, bireyin tüm toplumun gelişimini doğrudan etkileyen ayrı bir faktör olarak, bireyin rolü, büyük ölçüde artmıştır. Ve bunun mikro veya makro-sosyal bir yapı olup olmadığı önemli değil. Bu nedenle, birçok durumda, örneğin, profesyonel bir takımda, farklı sosyal gruplardaki insanların rahat bir arada yaşamalarını ve uyumlu bir etkileşimini sağlamak için kişinin kişiliğinin açık bir tanımını yapma ihtiyacı vardır.
Armoni yarat
Katılıyorum ki, çalışanlar arasında sürekli çatışmalar varsa, bencilliklerinden ve aşırı değerlenmiş özsaygılarından ötürü, sadece taviz veremediği için, normal bir çalışma ortamı yaratmak zordur. Bir kişinin kişiliğinin duygusal özelliklerini, örneğin çabuk öfke ya da tam tersi, duygusallık ve kişinin bakış açısını savunamaması gibi nitelikleri, bir personel istihdam ederken işveren tarafından dikkate alınmalıdır.
Aynı madalyonun iki yüzü
Daha az önemli olan, çocukluğundaki bir kişinin, olumlu ya da olumlu olabilen çok sayıda dış faktörün etkisi altında kendisini bir insan olarak şekillendirmesidir. İkinci durumda, tahrip edici darbelere karşı artan bir direnç genellikle gelişir ve birey, çoğunlukla liderlik niteliklerine sahip olan bir kişiliği doğru kararlar verebilen güçlü bir kişiliğe dönüşür. Böyle insanlarda, olumsuz bir ortamda hayatta kalma ve adaptasyonun içgüdüsü tarafından koşullandırılan kişiliğin tüm motivasyon özelliklerini belirlemek çok kolaydır.
Her ne kadar herhangi bir madalya olsa da, iki taraf vardır. Olumsuz dış etkilerin etkisine maruz kalmak, örneğin alay ve akranlarından saygı eksikliği, çocuk tamamen “içe kapanık” olabilir, kendini kapatabilir ve daha sonra bu durumdan çekilebilir, çünkü bu çocuklar hızlı bir şekilde benlik saygısı geliştirirler. .
Böyle farklı
Bütün toplumun tek tip, yerleşik kurallara göre yaşamaya devam etmesine rağmen, üyelerinin kişiliklerinin bireysel özellikleri tartışmasız bir şekilde, gelişiminin vektörünün ana bileşenlerinden biridir. Her insanın bir ya da bir dereceye kadar tezahürü olan bir takım yetenekleri ve nitelikleri vardır ve ilk görüşte tek ve ahenkli bir kar örtüsü şeklinde iki özdeş kar taneleri olmadığı için, tabiat nitelikleri ile tamamen aynı niteliklere sahip iki insan yoktur. Bunlar çeşitli sorumluluk dereceleri, içtenlik, dürüstlük, disiplin vb.
Kişinin olumlu ve olumsuz özelliklerinin çeşitli varyasyonlarında, bir kişinin ne olduğuna dair tek bir resim vardır. Davranışlarının nedenlerini açık bir şekilde anlıyor ve daha da mümkün hale geliyor.
Genel olarak, bütün tekliklerine rağmen, her birimizin, üzerinde kalıcı bir etkisi olan, karar verme sürecini etkileyen ve bu yaşamda attığımız tüm adımlarda ve bireysel üyelerin kabiliyetinde pratik olarak tek bir organizmanın parçası olduğu unutulmamalıdır. Toplumun "arkadaş kabileleri" ile uyumlu bir şekilde bir arada yaşamaları, herhangi bir sağlıklı toplumun başarılı bir şekilde gelişmesinin anahtarıdır.